לפני איזה שנה הורחב הון הלידה?

לידה, או הון משפחתי, הוא תשלום המזומנים הגדול ביותר ברוסיה, הזכות שבה כל ההורים הצעירים שיש להם צאצא שני או לאחר מכן, מאז 2007, מקבלים את הזכות. מדד זה של סיוע פיננסי פותח על ידי ממשלת הפדרציה הרוסית כדי לשפר את המצב הדמוגרפי במדינה, ועל סמך מחקרים אנליטיים רבים, היא ביצעה די טוב על המשימה המופקדת על זה.

בתחילה, הנפקת תעודות למימוש ההורה או ההון המשפחתי היתה צפויה לעשור מלא, כלומר עד סוף שנת 2016. זו הסיבה שבשנה זו התעוררו יותר ויותר שאלות, האם זה יוארך וכיצד יוכלו מקבלי התעודות להיפטר מהכסף שיספקו להם.

בינתיים, בדצמבר 2015, נשיא רוסיה ולדימיר פוטין הודיעה על החלטת הממשלה על העתיד של תוכנית זו. במאמר זה נספר לכם מה נעשו השינויים בחקיקה הנוכחית, ועד כמה שנה הורחב ההון הלידה.

עד מתי יאריך את הון הלידה?

מאז באביב 2015, כל התקשורת נפגשו באופן קבוע עם טענות מופרכות כי התוכנית להנפקת תעודות המזכירים את מימוש ההון הלידה הוחלט להאריך עוד שנתיים. עם זאת, לא היה אישור רשמי של הצהרות כאלה במשך זמן רב מנציגי ממשלת רוסיה.

בינתיים, התשובה לשאלה האם הורחב הון הלידה עד שנת 2018 היה מעניין למספר רב של משפחות צעירות שלא יכלו להבין אם הן יאבדו את זכותן לתשלום הגדול ביותר אם נדחה לידתו של הילד השני או אחריו. ביום 30 בדצמבר 2015 נחקק לאחרונה חוק מס '433-FZ לפיו הורחב הון הלידה בפועל עד לשנת 2018, בעוד שהנוהל לחישוב כמותו ואפשרות יישומו לא השתנה. חוק זה מאפשר לכם לקבל תעודה לא רק עבור אותם הורים צעירים שילדיהם נולדו בתקופה שבין 01.01.2007 ל -31.12.2016, אלא גם עבור אלה שיש להם שני וצאצאיו הבאים לשנתיים הקרובות.

יצוין כי כל השינויים הללו מתייחסים אך ורק לזכות לקבלת תעודה. אפשר להוציא את הכסף כי מסמך זה מאפשר להיפטר בכל עת, כפי שהוא לא מוסדר בשום אופן על ידי החקיקה הנוכחית. נהפוך הוא, בהתחשב בעובדה כי כמה גרסאות של שימוש הון המשפחה מתממשים רק בטווח הארוך, לא יכול להיות שום מגבלות ומסגרות הזמן כאן.

אין ספק, אימוץ חוק מס '433-FZ פייס את אזרחי הפדרציה הרוסית רק לתקופה קצרה של זמן. בקרוב מאוד, משפחות צעירות עדיין תוהה מה יקרה לבירה האימהית לאחר 2018. לדברי האנליסטים, יש 3 אפשרויות:

כמובן, במקרה זה, אי-השוויון החברתי החמור ייווצר בהכרח, שכן אותן נשים שיהפכו לאמהות בתחילת שנת 2019 יהיו בפעם השנייה במצב מצומצם מאוד, בהשוואה לנשים שעבדו בסוף שנת 2018. אף על פי כן, בהתחשב במצב הנוכחי של התקציב הרוסי ובמצב הכלכלי הקשה בעולם כולו, זו האופציה האחרונה שנראית היום הכי סבירה.